Jihanshanum Kumpulan Berita dan Informasi dari berbagai sumber yang terpercaya
Daftar Isi
Minggu Ringkasan minggu ini memberikan pembaruan, saran, dan tips tentang cara mencari pekerjaan dan mengelola karir Anda saat kita memasuki normal baru.
Dalam ringkasan minggu ini, Anda akan menemukan:
- Tips LinkedIn dan menyanggah mitos
- Kiat perekrut untuk pencari kerja
- Cara untuk membangun daftar target Anda
- Kiat untuk mengurangi bias usia di resume Anda
- 10 alasan kerja jarak jauh dapat merusak karier Anda
- Langsung kembali ke jaringan
- Tantangan tenaga kerja saat ini
- Sumber daya kecerdasan emosional
Saya harap Anda akan mengikuti beberapa ahli dan terus belajar dari mereka! Ikuti mereka di LinkedIn atau berlangganan buletin mereka. Jadikan belajar sebagai bagian dari rutinitas rutin Anda.
Kesalahan serius LinkedIn Membuat Anda Sulit Ditemukan | Job-Hunt.org
Berikut adalah 6 cara Anda dapat membuat Profil LinkedIn Anda sulit ditemukan di LinkedIn, bersama dengan koreksi untuk visibilitas yang lebih besar. Oleh Laura Smith-Proulx.
Mythbusting the Feed: Membantu anggota kami lebih memahami LinkedIn | Blog LinkedIn Resmi
Yang pertama dalam rangkaian mitos yang dijanjikan LinkedIn mengatakan:
“Mulai hari ini dan selama beberapa minggu ke depan, kami akan menerbitkan ‘Mythbusting the Feed’, serangkaian posting blog dan konten di platform yang akan menjawab pertanyaan ini dan lainnya, yang bertujuan untuk memberikan wawasan yang lebih luas tentang cara kerja produk kami, dan mengatasi kesalahpahaman dan asumsi umum.”
Dimulai dengan menjawab dua pertanyaan ini:
- “Percakapan seperti apa yang disambut di LinkedIn?”
- “Apa artinya menjadi profesional dalam hal konten di LinkedIn?”
PENCARIAN PEKERJAAN
Mencari Pekerjaan? 19 Cara Kreatif Membangun Daftar Perusahaan Target Anda | Bunglon Resume
Lisa Rangel tahu bahwa pencarian kerja yang kuat dimulai dengan daftar target. Gunakan model CAVAC™-nya untuk membuat daftar Anda!
Perekrut, apa nasihat yang harus diketahui setiap pencari kerja? | Adam Karpiak (Twitter)
Banyak saran dari perekrut untuk pencari kerja di utas ini! Pelajari dan terapkan.
RESUME
Lakukan 9 Hal Ini Pada Resume Anda Untuk Mengurangi Bias Ageisme | Shelley Piedmont
Bias usia ada. Dan kita tidak bisa menghilangkannya. Namun, Anda dapat “mengurangi kemungkinan resume Anda menyoroti informasi yang akan digunakan oleh perekrut atau manajer perekrutan untuk menolak Anda dari proses perekrutan karena usia Anda.”
KERJA JARAK JAUH
Berhenti – Jangan Memilih Pekerjaan Jarak Jauh Tanpa Membaca Ini (10 keuntungan karir teratas dari bekerja “di kantor”) | Dr. John Sullivan
Pekerjaan jarak jauh mungkin lebih disukai, tetapi bacalah 10 alasan mengapa ini mungkin bukan pilihan terbaik jika Anda ingin mengembangkan karir Anda.
JARINGAN
Sudah Lama Tidak Berjejaring? Inilah Cara Melompat Kembali. | ulasan Bisnis Harvard
Dorie Clark menjelaskan tip jaringan, karena… kita semua sedikit berkarat. Lihat mengapa penting untuk membangun kembali ikatan Anda yang tidak aktif dan lebih banyak cara untuk melompat kembali ke perairan jaringan.
TENAGA KERJA
Kembalinya Angkatan Kerja | Kaca Pembakaran Emsi
Ron Hetrick menjawab… Bagaimana kita menjembatani kesenjangan dalam angkatan kerja kita? Kapan orang akan kembali? Apa yang harus kita lakukan?
Pekerja yang lebih tua pensiun, orang tua tidak bisa mendapatkan perawatan anak yang terjangkau, dan pekerja yang lebih muda berada di sela-sela. Itulah yang kami miliki saat ini. Kami memiliki orang-orang, mereka hanya tidak bekerja. Bagaimana kita memperbaikinya?
Untuk data lebih lanjut, lihat laporan Emsi: Menjembatani Kesenjangan Dalam Angkatan Kerja Kami
Ubah Merek Perusahaan Anda Menjadi Penggerak Pertumbuhan | Pemasaran LinkedIn
Berharap untuk melihat lebih banyak perusahaan yang berfokus pada branding mereka untuk menarik kandidat. “Sebuah studi oleh LinkedIn dan konsultan strategi dan desain merek Lippincot menunjukkan… Bisnis dengan merek konsumen dan talenta yang selaras melihat peningkatan 87% dalam tingkat aplikasi mereka dari kandidat dan peningkatan 3x dalam tingkat konversi-untuk-dipekerjakan mereka.”
BUDAYA PERUSAHAAN
Katrina Kibben menunjukkan bahwa masih ada perekrut yang peduli. (Setelah penembakan di sekolah Uvalde)
KARIER
5 Kuis Murah (atau Gratis!) untuk Menguji Kecerdasan Emosi Anda | sang muse
EQ sangat penting untuk pencarian pekerjaan dan kesuksesan karir Anda. Tahukah Anda seberapa cerdas emosi Anda? Kabar baiknya, Anda bisa mengembangkannya!
Berikut adalah lebih banyak artikel dari The Muse
APAKAH ANDA LEWATKAN INI?
Hannah Morgan berbicara dan menulis tentang pencarian kerja dan strategi karir. Dia mendirikan CareerSherpa.net untuk mendidik para profesional tentang cara bermanuver melalui proses pencarian kerja saat ini. Hannah dinominasikan sebagai LinkedIn Top Voice dalam Pencarian Kerja dan Karir dan merupakan kontributor tetap untuk Berita AS & Laporan Dunia. Dia telah dikutip oleh outlet media, termasuk Forbes, USA Today, Majalah Uang, Huffington Post, serta banyak publikasi lainnya. Dia juga penulis Resume Infografis dan penulis bersama dari Jejaring Sosial untuk Kesuksesan Bisnis.
